A.ご回答内容

●提案内容等
　コロナの患者が増えて、残業時間が100時間以上超える職員がいると耳にした。本当ならばやり方が悪いのか、体質なのか。通常業務プラスコロナの業務大変だと思う。皆が100時間超えているとは思えないが、体を壊してしまう。何が原因なのか、改善の余地があるのか。超勤稼ぎならもっと厳しくやってもらいたい。見解を伺いたい。

●回答
　新型コロナウイルス感染症が第5類感染症に指定される以前の急激な感染拡大が続いた時期は、保健センターにおける業務がひっ迫した状態となっていました。
　本市では、超過勤務時間数が一定の基準を超えた職員に対して、所属長による健康状態や勤務状況等の把握、必要に応じて産業医による面談を行い、メンタルヘルス不調や健康障害の防止に努めているところです。
回答課：健康福祉局職員課（電話番号：052-971-2606）

（令和6年3月修正）